金渠集團開展新進員工入職培訓

金渠集團開展新進員工入職培訓

　　為幫助新員工盡快熟悉企業(yè)文化、了解內(nèi)部工作流程和規(guī)章制度，增強對企業(yè)認同感和歸屬感，更好地進入崗位角色、融入團隊，6月23日，金渠集團組織開展為期一天的新員工入職培訓。金渠集團黨委書記、董事長曲邦定作開班講話，公司黨委委員、紀委書記、監(jiān)事會主席程健主持了開班儀式。

      公司機關(guān)各部門、各子公司共計58名新員工參加培訓，昌源礦業(yè)、光宇礦業(yè)、珠寶公司在分會場以視頻方式參加培訓。

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△金渠集團黨委書記、董事長曲邦定

　　曲邦定從集團發(fā)展歷程、取得的重大成就和當前發(fā)展形勢等方面為新員工講授了入職“第一課”，激勵新員工要抓住機遇，發(fā)揮專業(yè)才能，堅定理想信念，守住底線，充分發(fā)揚忠誠、公平、規(guī)矩、坦誠、和諧、向上企業(yè)精神，在新平臺上實現(xiàn)新作為。并對新員工提出三點希望：

　　一是希望新員工要熱愛崗位、踏實工作，做到干一行愛一行，學會包容、理解、友愛、互助，勇于接受批評指正，保持積極向上的精神風貌，盡快融入到和諧的金渠大家庭。

　　二是希望新員工要善于學習、勤學善思，加強專業(yè)知識的儲備，善于總結(jié)和反思，不斷提升自己，做到工作有目標、有落實、有收獲。

　　三是希望新員工要真抓實干、履職盡責，深刻理解金渠集團企業(yè)文化，提升內(nèi)在素質(zhì)，錘煉過硬本領(lǐng)，立足新起點，做出新成績。

△公司黨委委員、紀委書記、監(jiān)事會主席程健

　　程健要求新員工要不負董事長的殷切期望，在今后的工作和生活中用心感悟。同時，希望大家珍惜機會，轉(zhuǎn)換理念、找準位置、加強學習，實現(xiàn)公司發(fā)展與個人進步的共同促進。

△公司4個部門為新員工授課

　　公司黨群辦主任盧春濤、企管部副經(jīng)理呂晗洋、人力資源部副經(jīng)理索麗娜、安全環(huán)保部經(jīng)理李建波分別對企業(yè)文化、企業(yè)管理、勞動人事管理制度、績效考核辦法、安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識等進行了詳細講解。

　　通過一天的培訓課程讓新進員工對金渠集團有了全新的認識，特別是對公司發(fā)展歷程、主營業(yè)務、運營機制、管理制度、績效考核、勞動人事制度及安全環(huán)保知識得到了全方位的了解。大家紛紛表示今后一定會勤勉敬業(yè)、奮發(fā)有為、努力工作，為金渠集團高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。

△金渠集團新進員工培訓現(xiàn)場

△昌源礦業(yè)分會場